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Digitales Marketing

Kampagnen auf Google und Meta — für neue Kunden und neue Mitarbeiter. Von Werkwave geplant, geschaltet und laufend betreut.

«Neue Aufträge kommen, wie sie wollen — planbar ist anders.»

Empfehlungen tragen weit, aber sie lassen sich nicht steuern. Bezahlte Kampagnen machen aus Sichtbarkeit einen planbaren Kanal — für neue Anfragen und für neue Bewerbungen.

Digitales Marketing

Auf Anfrage
Digitales Marketing wirkt nur, wenn Kanäle, Werbebudget und Zielgruppe zu Ihrem Betrieb passen — deshalb offerieren wir es nach einem kurzen Gespräch statt ab Stange.

So entsteht Ihre Offerte

  • Wir klären gemeinsam Ziel, Zielgruppe und ein sinnvolles Werbebudget.
  • Sie erhalten eine individuelle Offerte mit klar abgegrenztem Leistungsumfang.
  • Werkwave richtet die Kampagnen ein, betreibt sie und berichtet Ihnen die Ergebnisse.

Nach Ihrer Anfrage vereinbaren wir ein kurzes Gespräch. Danach erhalten Sie eine klar abgegrenzte individuelle Offerte — ohne Verpflichtung.

Kostenlose Analyse starten

Leistungen im Vergleich

Auf einen Blick: was Ihr Monatspreis abdeckt und womit Sie das Modul erweitern können.

Immer inklusive

  • Kampagnen-Konzept, Anzeigen und Texte von Werkwave
  • Wahlweise Kundengewinnung oder Mitarbeitergewinnung — Sie wählen den Fokus
  • Sie geben jede Anzeige frei, bevor sie läuft
  • Laufende Optimierung auf Anfragen statt Klicks
  • Ergebnisse jederzeit im Kundenportal einsehbar
  • Transparentes Reporting, das Sie verstehen
  • Das Werbebudget bleibt in Ihrer Hand

Optional erweiterbar

  • Zweiter Kampagnentyp zubuchbar — Kundengewinnung und Mitarbeitergewinnung parallel
  • Weitere Werbekanäle — auf Anfrage
  • Eingehende Kampagnen-Anfragen strukturiert erfasst — mit dem Ablauf Anfrage-Erfassung aus Automatisierung

Ein Modul, zwei Aufgaben

Kundengewinnung

Kampagnen, die neue Anfragen bringen: Werkwave plant und schaltet Ihre Anzeigen auf Google und Meta und optimiert laufend auf Anfragen statt Klicks.

Mitarbeitergewinnung

Kampagnen, die Bewerbungen bringen: Werkwave macht Ihre offenen Stellen dort sichtbar, wo künftige Mitarbeiter unterwegs sind — Bewerbungen statt Streuverlust.